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股权激励用哪种模式好? _股学家网_刘国镔股权设计师
股权激励用哪种模式好??股权激励有几种模式?股权激励模式的优劣势
股权激励的模式无非是三种:实股、虚拟股,实股+虚拟股(即期股和 期权)。实股是成为企业真正意义上的股东,一般需要出资,并进行工商登记;虚拟股是一种“虚拟“的股份,只享有分红权,没有所有权和控制权,不能转让和继承;期股和期权准确说是一种工具,前者要求出资,享有分红权,在约定时间行权转成实股或放弃行权,期权就是在约定的时间以约定的价格,有权选择是否购买实股。
企业做股权激励选择哪种模式好?我们认为:股权激励的终点一定是实股,但实股并非一定要一步到位,可以根据企业实际情况选择合适的路径。可以先做虚拟股,再附条件的转成实股;也可以期股转实股;也可以用期权锁定实股。各种模式各有优劣,关键看企业实际情况。比如,企业马上要上市了,直接做实股比较好;快速发展的高科技企业,期权可能比较合适;连锁型企业的单店,可以店长实股、店员虚拟股。
刘国镔老师融专业律师和企业管理咨询师为一身,专注股权激励设计和企业管理20年,曾设计为国有企业股权激励、电商企业创业股权分配、新三板企业股权计划方式设计。更多内容能够关注 刘国镔老师官网。
刘国镔老师
资深律师
股权专家
独创“会分才会赢” 体系
20多年企管咨询、执业律师经验
助理电话:13501085939(包老师)
“动态股权激励方案宝”公众号